輪椅廠家沒有戰(zhàn)略思路是多數(shù)的共性,與多個傳統(tǒng)型企業(yè)對話的過程中,當提及戰(zhàn)略一詞,似乎無法在其輪椅廠家看任何有戰(zhàn)略意義的戰(zhàn)略意圖。
事實上,不少輪椅廠家對戰(zhàn)略思路的理解仍然屬于一片空白,更多的是將職業(yè)經(jīng)理人的戰(zhàn)術(shù)思路當作戰(zhàn)略思路。
如果一個輪椅廠家沒有系統(tǒng)性的戰(zhàn)略思路的話,那么其所有行為都只能解決眼前,和做眼前的事情,對于未來根據(jù)沒有一個可以確定的真正發(fā)展立場。輪椅廠家由于沒有系統(tǒng)的戰(zhàn)略思路,換句話講,也就是一家沒有核心價值與競爭力的企業(yè)。文章來源輪椅廠家http://www.7ugna.com/。
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